Directeur(trice) en stratégie et recherche

Groupe Média TFO, 21 rue College, Toronto, Ontario, Canada Numéro de demande 704
26 juillet 2022
Groupe Média TFO est une entreprise unique où les employés partagent une même passion pour les contenus éducatifs et culturels. Invités à mettre en valeur leur créativité, les employés de Groupe Média TFO évoluent dans un environnement en transformation, tant en ce qui concerne les technologies que les habitudes de consommation des médias. A Groupe Média TFO, nous garantissons à nos collaborateurs des emplois captivants et un environnement de travail stimulant. Vous souhaitez participer à cette aventure et mettre vos talents à contribution ?  Si oui, vous avez frappé à la bonne porte.

Directeur(trice) en stratégie et recherche 

Poste permanent – non-syndiqué

Lieu de travail : Toronto – 35h/semaine



Sous la direction du / de la Vice présidence, et chef.fe de l’exploitation, le/la Directeur(trice) en stratégie et recherche est responsable de soutenir et conseiller le (la) Chef.fe de la Direction générale et le comité de direction en les accompagnant, à chaque trois ans, dans le développement du plan stratégique qui inclut l’élaboration d’études et de recherches avancées, pour alimenter les discussions. La personne en poste travaille avec le comité de direction sur la mise en œuvre du plan stratégique en identifiant les plans d’actions afin d’atteindre les objectifs de TFO et elle se charge du suivi à travers des indicateurs clés. 


Avec le comité de direction, le/la Directeur(trice) en stratégie et recherche est aussi responsable de rédiger le plan d'affaires annuel qui découle du plan stratégique et gérer le processus pour sa soumission au Ministère de l’éducation dans leurs échéances. 


Enfin, la personne supporte la Direction dans la gestion de projets spéciaux et la production d’ententes de partenariat et de documents stratégiques.


Fonctions principales :

  • Fournir des conseils stratégiques et des recommandations/options au comité de direction
  • Diriger et supporter la Direction dans la préparation, la rédaction et le suivi du plan stratégique 
  • Diriger et effectuer des recherches relié au mandat de TFO, interpréter et analyser des données, et préparer des rapports, incluant la formulation de recommandations
  • Réaliser un travail de veille sur les indicateurs clés pour assurer la collecte et l’analyse de données, identifier les tendances et enjeux, et formuler des recommandations
  • Rédiger le plan d’affaires et tout autre document connexe pertinent
  • Préparer des notes d'information et des documents de travail
  • Produire des documents stratégiques, tels que ententes de partenariat, rapports, notes de synthèse et présentations
  • Mener la préparation et le suivi des autres documents répondant aux obligations de TFO en matière de rapports vis-à-vis du gouvernement, tels que le Rapport annuel, le Rapport d’évaluation des risques, Plan d`intervention en cas d'urgence, etc., en collaboration avec la Direction
  • Gérer des projets spéciaux
  • Interagir avec une variété de parties prenantes
  • Collaborer avec, entre autres, les représentants du gouvernement, les partenaires éducatifs et communautaires pour faciliter l’avancée des priorités et initiatives-clés de TFO
  • Ainsi que l’exécution d’autres tâches connexes.
Exigences :
  • Diplôme : Maîtrise en gestion et affaires publiques, ou équivalent ;
  • Maîtrise du français et anglais oral et écrit ;
  • Expérience d’au moins 10 ans dans un poste similaire; préférablement en milieu francophone ;
  • Connaissance des règlements et directives des agences gouvernementales de l’Ontario, un atout ;
  • Compétences en recherche et méthodologie d’analyse ainsi qu’une orientation solutions ;
  • Connaissance du milieu des médias, un atout ;
  • Solides connaissances informatiques (MS Office, Suite Google et base de données) ;
  • Capacité de travailler dans un milieu qui encourage l’approche multitâche dans des délais serrés ; 
  • Compréhension de la confidentialité exigée dans ce poste ;
  • Expérience en préparation, rédaction, révision et présentation de textes et autres rapports, excellentes aptitudes rédactionnelles
  • Capacité d’établir les priorités journalières et à plus long terme, bonne gestion du temps ;
  • Très bon sens de l'organisation, de la négociation et compétences analytiques ;
  • Attention aux détails ;
  • Compétences interpersonnelles, tact et jugement dans les rapports avec les partenaires internes et externes.  
Conditions de Travail:
  • Mode de travail hybride
  • Programme complet d’assurances collectives 100% financé par l'employeur
  • Régime de retraite généreux avec contribution de l'employeur
  • Horaire flexible facilitant la conciliation travail-famille
  • Programme de reconnaissance et programme de rabais pour tous employés
  • Environnement de travail innovant, stimulant et collaboratif


Le Groupe Média TFO est engagé envers l’équité en matière d’emploi et tient à se doter d’un personnel compétent et diversifié, à l’image de la communauté francophone qu’il dessert. Les personnes appartenant à une communauté de minorité visible ou autochtone, les femmes, LGBTQIA2+ ainsi que les personnes handicapées sont ainsi encouragées à poser leur candidature.

 

Des accommodements sont offerts sur demande pour les candidats qui participent à chaque étape du processus d’embauche, y compris pendant le processus d’entrevue. Veuillez contacter Jean-Sébastien Bélanger à jsbelanger@tfo.org si vous avez besoin d’accommodements à toute étape.

Autres détails

  • Type de paie Salaire
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  • Groupe Média TFO, 21 rue College, Toronto, Ontario, Canada